为做好2025年政务公开工作，根据市政府办公室要求，结合我局工作实际，制定方案如下：

一、总体要求   

（一）提高思想认识。各科室要高度重视政务公开工作的重要性和必要性，紧紧围绕财政重点工作，全面贯彻落实国家、省、市、区部署要求，坚持以公开为原则，以不公开为例外，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。细化政务公开工作任务，加大政务公开力度，加强政策解读回应，增强政务公开实效，充分保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，提升人民群众对财政工作的满意度和获得感。

（二）健全工作机制。建立健全政务公开协调机制，加强各科室横向之间的联系和协调。加强依申请公开办理、保密审查、政务公开业务培训等制度建设，形成有效的管理机制，确保政务公开工作质量。

二、主要工作

（一）机构信息公开。公开部门名称、职能、联系方式、办公时间、办公地点、网址信息。领导姓名、职务、工作分工等信息，及时公开人事任免信息。

（二）财政信息公开。遵循“公开及时、内容准确、形式规范”的基本要求推进预决算公开，公开预决算、政府债务等信息，确保预决算公开的及时性、完整性、细化程度、公开方式以及财政收支的真实性。

（三）规划工作信息公开。公开市财政局2025年工作要点，按要求公开政务公开培训计划等具体工作安排。

（四）政策解读。按照“谁起草、谁解读”的原则，负责起草政策性文件的科室，要实现解读方案、解读材料同步组织、同步审签，落实政策性文件发布后3个工作日内解读的要求。要创新解读方式，尽量采取图文、音视频、新闻发布会等多种形式进行政策解读，增强政策解读的效果。

（五）推进行政执法信息公开。持续加强“双随机、一公开”、“双公示”和行政执法公示制度，多渠道全方位公开综合监管和检查执法信息，严格落实行政处罚信息公示制度，依法公开行政执法职责、执法依据、执法程序、监督途径和执法结果信息。

（六）提高依申请公开工作质量。强化服务理念，把依申请工作作为服务人民群众生产生活、支持市场主体创业创新的重要方式，更好满足申请人对政府信息的个性化合理需求。加强业务培训和案例指导，参照市政府办公室信息公开申请办理答复有关规范，并引入法律顾问审核答复内容，提高答复书规范化水平。

三、保障措施

（一）加强组织领导，完善工作机制。根据工作需要，及时调整政务公开领导小组，切实履行好指导协调职能。领导小组下设办公室，办公室设在政策法规科，具体负责全局政务信息的上报工作。同时，建立健全政务公开工作各项制度，牵头组织、协调、解决推进政务公开过程中遇到的实际问题。各责任单位负责本部门政务信息的收集、整理、提供，并及时总结上报政务信息，确保高质量完成政务公开工作。

（二）加强业务培训，提高能力水平。加强对政务公开工作人员特别是领导干部进行政务公开培训，增强公开意识，提高发布信息、解读政策、回应关切的能力，切实提升政务公开服务水平。

（三）加强落实监督，提升规范运作。结合本单位实际，制定具体实施方案或工作安排，认真抓好落实，并将落实情况纳入政府信息公开工作年度报告，向社会公开，接受社会监督。